『君の会社は五年後あるか?』牧野正幸著、角川oneテーマ21 C-191

第1章 「働きがいのある会社」とは何か?
第2章 シリコンバレーの衝撃
第3章 無名の会社が優秀な人材を集める方法
第4章 プロセスを重視する「相互多面評価」
第5章 独立OK、出戻り歓迎!
第6章 巨大化した組織に必要な社内コミュニケーション
第7章 ベンチャーからメガベンチャーへ

2010/08/15(Sun)

 働きがいのある会社を調査する機関か何かがあり、そのランキングの日本版において2010年度No1に輝いた会社のCEOが、どのように試行錯誤して会社のシステムを構築して行ったかを記述した本。

 なので、この会社への就職に興味がある人とか、この会社の社員とか、これから会社の評価制度その他を考えて行こうと思っている企業家の人とかにいいと思う。


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